Noticias sobre asesoramiento laboral para trabajadores y empresas de nuestros abogados laborales de Ya Talent!

marzo 21, 2019

NUEVAS NORMAS LABORALES

Como saben, la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, busca promocionar la igualdad real y como medida de seguimiento el actual gobierno ha aprobado, con el objetivo de promover dicha igualad, dos RDL. Por tal motivo, en los últimos días se han venido publicando en el B.O.E. determinadas normas que regulan aspectos laborales y de la Seguridad Social y que son de aplicación para el año 2019, entre las que figuran por su importancia el RDL 6/2019, de 7 de marzo (de medidas urgentes para […]

marzo 7, 2019

Empleo 10 claves para entregar un buen CV

marzo 7, 2019

10 claves para el CV perfecto

¿Es posible distinguirse entre miles de candidatos a un mismo puesto?. Todo comienza con un buen CV 1. Redes sociales Incluye claramente, junto a tus datos personales, la referencia completa de tu presencia en redes sociales (Linkedin, Twitter, etc.). Las redes permiten alojar muchísima información útil para el seleccionador sin sobrecargar tu currículum, así como demostrar habilidades y competencias adicionales. La mera presencia en redes habla del perfil del candidato. 2. Crea tu “claim” Una frase o una referencia que describa tú estado profesional, el objetivo de tú búsqueda o […]

febrero 12, 2019

Las 7 causas de despido abogados despidos madrid

febrero 12, 2019

7 CAUSAS DE DESPIDO DISCIPLINARIO

Causas de despido por abogados laboralistas Yatalent La máxima sanción, cuando hay un incumplimiento grave y culpable del trabajador es el despido disciplinario, es la decisión unilateral del empresario por la que da por finalizado el contrato. El artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores establece que “El contrato de trabajo podrá extinguirse por decisión del empresario, mediante despido basado en un incumplimiento grave y culpable del trabajador”. Las faltas repetidas e injustificadas de asistencia o puntualidad El Estatuto de los Trabajadores no señala cuántas faltas de asistencia o de […]

enero 15, 2019

10 Cosas que hacer cuando me despiden abogados laboralistas madrid yatalent

enero 15, 2019

10 COSAS QUE HACER CUANDO TE DESPIDEN EN 2019

Si has llegado hasta aquí, deja que te ayude. Antes de mostrarte estas 10 claves de qué hacer cuando me despiden no olvides que siempre debes contar con el apoyo de un profesional. Soy Nicolás Martín, Socio Director de yatalent! y estoy aquí para ayudarte en lo que necesites. Nuestro teléfono es 915 028 517 No dudes en llamarnos. Un despido no es una situación agradable, salvo para aquellos que se preguntan: ¿qué hacer para que me despidan?. Puede que te encuentres en un primer momento desorientado y […]

diciembre 19, 2018

diciembre 19, 2018

LOS 7 PASOS QUE DEBE SEGUIR UN TRABAJADOR TRAS SU DESPIDO

¿Te han despedido? Yatalent Abogados Laboralistas expertos en defensa en despidos de trabajadores. Consejos para saber qué hacer cuando te han despedido

diciembre 18, 2018

5 COSAS QUE HACER SI ME DESPIDEN

Abogados Laboralistas en Madrid YaTalent. Especialistas en despidos de trabajadores, finiquitos, trámites de despidos, defensa ante despido, despidos improcedentes.

octubre 31, 2018

Ola de despidos en las empresas del Ibex 35

Los malos resultados o los cambios en la propiedad de las acciones fuerzan un buen número de ceses de presidentes y consejeros delegados en empresas cotizadas El sillón de mando está caliente. Quema. Cada día más. Y se lleva por delante a todo el que titubee o lleve agarrado a él demasiado tiempo. Solo la semana pasada, tres primeros espadas de otras tantas empresas cotizadas en la Bolsa española anunciaron su retirada, más o menos obligada. Ana María Llopis, presidenta de los supermercados Dia; Rosa García, su homóloga en Siemens España y Siemens […]

julio 18, 2018

Los despidos por ERE caen un 51,3%

Un total de 34.277 personas perdieron su trabajo en España a través de un expediente de regulación de empleo (ERE) en 2014, lo que representa un descenso del 51,3% en comparación con el año anterior. El número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo en 2014 se situó en 157.845 personas, un 58,5% menos, según datos del el Ministerio de Empleo y Seguridad Social publicados hoy. Los trabajadores que en este periodo estuvieron afectados por suspensiones de contrato se situaron en 92.193, lo que representa una disminución del […]

julio 17, 2018

¿Qué novedades tendremos en 2018 en el ámbito laboral?

2018 trae consigo importantes novedades en materia laboral, la mayoría de las cuales son reglamentos o normas de desarrollo y modificación de leyes ya existentes, varias de gran relevancia. Exponemos aquellas de las que tenemos conocimiento, gran parte a través del Plan Anual Normativo 2018 publicado por el Gobierno. Calendarios laborales 2018 Se han publicado, tanto el calendario de fiestas nacionales por Resolución de 9 de octubre de 2017, de la Dirección General de Empleo, como los distintos calendarios de comunidades autónomas y locales, a los que puede acceder aquí. Nuevo incremento del salario […]

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